Réponse rapide
Le RSA est exigé par la loi avant de pouvoir servir de l'alcool n'importe où en Australie. La formation dure de trois à cinq heures, coûte environ 90 $ AUD et peut généralement se faire en ligne.
Que couvre exactement la formation RSA ?
La formation Responsible Service of Alcohol porte sur les obligations légales de la personne qui verse le verre, pas seulement sur celles du titulaire de la licence.
- Repérer les signes d'ivresse
- Refuser légalement le service, sans faire monter la tension
- Les obligations légales du personnel et de l'établissement
- Prévenir les dommages liés à l'alcool
- Les règles de licence d'alcool de chaque État
Sans RSA, vous ne pouvez pas légalement servir un verre dans un établissement titulaire d'une licence, et les sanctions retombent à la fois sur vous et sur l'établissement. Aucun employeur sérieux ne vous mettra au planning avant que le certificat existe.
Qui en a vraiment besoin ?
Toute personne dont le poste consiste à servir, vendre ou fournir de l'alcool, ce qui est un groupe plus large que le personnel de bar. Servir à table dans un restaurant titulaire d'une licence d'alcool compte, tout comme le travail en bottle shop, en événementiel ou dans un cellar door.
Les postes en coulisses, comme la cuisine et le nettoyage, n'exigent pas légalement le RSA, mais beaucoup d'employeurs le demandent quand même, parce qu'il vous permet d'être mis au planning n'importe où dans l'établissement.
Votre certificat est-il valable dans tous les États ?
Non, et c'est ce détail qui coûte de l'argent. Le RSA est réglementé au niveau de chaque État : un certificat victorien ne vous autorise pas automatiquement à servir à Sydney, et il existe une reconnaissance mutuelle entre certains États mais pas entre d'autres.
La Nouvelle-Galles du Sud, Victoria et le Queensland exigent chacun une formation approuvée par l'État et une carte de compétence propre. L'Australie-Méridionale, l'Australie-Occidentale, la Tasmanie, le Territoire du Nord et l'ACT acceptent des unités accréditées au niveau national, avec une reconnaissance entre la plupart d'entre eux. Si votre route va de Melbourne à Sydney, prévoyez le budget d'une deuxième formation.
Combien de temps le RSA reste-t-il valable ?
La validité dépend de l'État, et l'écart est assez grand pour compter sur deux ans de working holiday.
- Nouvelle-Galles du Sud : cinq ans
- Victoria, Queensland, Tasmanie, ACT et Territoire du Nord : trois ans
- Australie-Occidentale et Australie-Méridionale : sans expiration
Le renouvellement est généralement une courte remise à niveau plutôt que la formation complète. Pour la plupart des working holiday makers, le certificat dure plus longtemps que le visa : c'est donc un coût unique.
Peut-on récupérer le coût ?
Oui, à condition que la formation soit liée à un travail que vous faites déjà ou que vous êtes sur le point de faire dans la restauration. Les frais sont une dépense de formation liée au travail, qui va dans votre tax return, avec le reçu conservé.
Une formation suivie pour accéder à un métier que vous n'exercez pas encore est plus difficile à justifier que celle suivie en l'exerçant. Passer le RSA après le premier job dans la restauration est donc plus propre qu'avant. Notre guide sur les déductions fiscales pour les working holiday makers explique le critère général.
Faut-il payer la formation soi-même ?
Demandez avant de payer. Beaucoup d'établissements prennent la formation en charge à l'embauche, en particulier les grands groupes de pubs et les chaînes d'hôtels, et payer deux jours avant un entretien dans un établissement qui l'aurait financée est une perte évitable.
Quand l'employeur paie, ce n'est pas votre déduction, puisque vous n'avez pas supporté le coût. Même chose si vous payez et que l'on vous rembourse ensuite. Seule une dépense que vous avez réellement supportée est déductible.
Qu'est-ce qui décide de ce qui s'applique à vous ?
Trois faits que vous connaissez avant de réserver une formation. L'État dans lequel vous allez travailler en premier, qui décide du contenu et de la carte. Le fait de vous déplacer entre les États de l'Est ou non, qui décide si vous aurez besoin d'une deuxième carte. Et le fait d'avoir déjà une offre d'emploi dans la restauration ou non, qui décide à la fois de qui paie et de la possibilité de déduire.
Obtenez la carte de l'État où vous êtes, gardez le PDF sur votre téléphone parce que les établissements le demandent dès le premier jour, et gardez le reçu pour la déclaration. Notre guide sur le travail de barman en working holiday explique ce que le certificat vous ouvre.